صفحه محصول - قوانین مربوط به قراردار کار بر اساس قانون کار تعداد اسلاید:84

بخش اول-تعریف قرارداد کار و انواع ان
بخش دوم- تمییز قرارداد کار از قراردادهای مشابه
بخش سوم- شرایط اساسی صحت قرارداد کار
بخش چهارم- شرط در قرارداد کار
بخش پنجم- تعلیق قرارداد کار
بخش ششم- انحلال قرارداد کار
بخش هفتم- ملاحظاتی پیرامون قانون رفع برخی از موانع تولید و سرمایه گذاری صنعتی

تعداد 84 فایل پاور پوینت در حالت به صورت فشرده در قالب winzipقابل دانلود می باشد.

تعریف قرارداد کار: به موجب ماده (7) قانون کار «قرارداد کار عبارت است از قرارداد کتبی یا شفاهی که به موجب ان کارگر در قبال دریافت حق السعی کاری را برای مدت موقت یا مدت غیر موقت برای کارفرما انجام می دهد.»
پس قرارداد کار تعهدی متقابل است که دو طرف (یعنی کارگر و کارفرما) در مقابل یکدیگر به عهده می گیرند و به موجب ان کارگر تعهد بر انجام کار و کارفرما تعهد بر پرداخت حق السعی به کارگر دارد.
بنابراین قرارداد کار نیز نوعی عقد است زیرا به موجب ان دو طرف (کارگر و کارفرما) در مقابل یکدیگر تعهد به انجام امری می نمایند.